في ظل تزايد اهتمام الخريجين السعوديين بالانخراط في سوق العمل بسرعة وثقة، ظهرت العديد من برامج تدريب حديثي التخرج في السعودية كفرص مميزة لاكتساب المهارات العملية والخبرات المهنية. توفر كبرى الشركات الوطنية مثل البحر الأحمر الدولية، نيوم، زين، وميراي برامج تأهيلية وتدريبية مكثفة تستهدف تمكين الكفاءات الشابة وتحويلهم إلى قادة المستقبل في مختلف القطاعات. تجمع هذه البرامج بين التدريب على رأس العمل، والدورات المتخصصة، والتوجيه المهني لتسريع المسار الوظيفي للخريجين.
وتتنوع شروط القبول في هذه البرامج بحسب كل شركة، إلا أنها تشترك في ضرورة أن يكون المتقدم سعودي الجنسية، من خريجي السنوات القريبة، ويتقن اللغة الإنجليزية. كما تشمل التخصصات المطلوبة مجالات مثل الهندسة، تقنية المعلومات، الذكاء الاصطناعي، الإدارة، المالية، التسويق، وغيرها. في هذا المقال نستعرض أبرز شركات تدريب حديثي التخرج في السعودية، شروطهم، والتخصصات المطلوبة، مع تسليط الضوء على كيفية التقديم والمزايا التي تقدمها كل جهة.
1. شركة البحر الأحمر الدولية وبرنامجها نخبة الخريجين:
يتيح برنامج نخبة الخريجين الفرصة للكفاءات الشابة في المملكة العربية السعودية من خلال نظام شامل للتوظيف وبرامج للتدريب محفزة للأفراد على صقل أقصى إمكاناتهم المهنية.
ويوفّر البرنامج للخريجين السعوديين الجُدد فُرص وظيفية في شركة البحر الأحمر الدولية، تُساهم من خلالها في صقل خبراتهم العملية.
ويهدف برنامج نخبة الخريجين إلى توفير فرص العمل للشباب السعودي في وظائف المستقبل، إعداد الخريجين الجدد وتطويرهم من خلال التدريب على رأس العمل، ونقل المعرفة في المجالات الجديدة من الخبراء العالميين لشباب الوطن.
المجالات المستهدفة في برنامج نخبة الخريجين:
- التمويل والاستثمار.
- تسليم المشاريع.
- إدارة المشاريع الفنية.
- التطوير.
- البيئة والاستدامة.
- المشاريع الخاصة وتفعيل المشاركة.
شروط الالتحاق ببرنامج نخبة الخريجين:
- أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
- إجادة اللغة الإنجليزية كتابة وتحدثًا.
- اجتياز المقابلات الشخصية والتقييم.
- أن يكون من خريجي عام 2023 أو 2024 بشهادة جامعية معتمدة.
2. شركة نيوم وبرنامجها لتطوير الخريجين:
تواصل نيوم جهودها في رحلة البحث عن الحالمين والمُبدعين الذين يسعون دائمًا للارتقاء بحياتهم المهنية، إذ يسعى برنامج نيوم لتطوير الخريجين إلى تحسين جودة الحياة، وتمكين الجيل القادم من القادة وصنَّاع التغيير وتسريع بداية مسارهم المهني.
وستقدّم نيوم للمرشحين الناجحين فرص توظيف بدوام كامل، ودورات تدريبية عالية الجودة، وبرامج إرشاد متقدمة، فضلًا عن فرص عمل حصرية في نيوم.
متطلبات التقديم على برنامج نيوم لتطوير الخريجين:
- أن يكون المتقدِّم حاصلًا على درجة البكالوريوس.
- 2-0 سنوات الخبرة.
- أن يكون المتقدّم مواطناً سعوديًا.
- ألا يتجاوز عمر المتقدّم 28 عامًا.
- ألا يقل المعدل التراكمي للمتقدِّم عن 3.5 من 4 / 4.5 من 5.
- إتقان مهارات اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابة.
- التمتع بمهارات قيادية، وإدارة الوقت، وإدارة المهام، وإدارة الموارد.
- القدرة على حل المشكلات واستخدام التفكير الناقد ومهارات التواصل مع الآخرين.
- قابلية الانتقال إلى نيوم.
اقرأ أيضًا ما بعد التخرج وكيف تطور نفسك بعد التخرج
3. شركة ميراي وبرنامجها مسك للتدريب على رأس العمل في:
يهدف البرنامج لاستقطاب الكفاءات الوطنية حديثة التخرج وإكسابهم جملة من الخبرات المتنوعة في بيئة عمل رائدة وممكنة.
وفتح التقديم على برنامج مسك للتدريب بالتعاون مع شركة ميراي في 12 ديسمبر 2024 وينتهي في 30 مارس 2025، على أن تكون مدة البرنامج 6 أشهر تبدأ في 15 أبريل وتنتهي 15 أكتوبر 2025.
مزايا برنامج مسك للتدريب على رأس العمل في شركة ميراي:
- راتب شهري منافس.
- دورات تدريبية وتطويرية.
- تأمين طبي يشمل الزوجة – الأبناء – الوالدين.
متطلبات البرنامج:
- أن يكون سعودي الجنسية.
- الحصول على درجة البكالوريوس في التخصصات المطلوبة: "الذكاء الاصطناعي، هندسة الحاسب، تقنية المعلومات، التصميم الجرافيكي، مهندس برمجيات، واجهة المستخدم".
- وجود معادلة من وزارة التعليم للشهادات الصادرة من جامعات خارجية.
- ألا يقل المعدل التراكمي عن (3.75 من 5) أو (3 من 4) أو ما يعادلها.
- إتقان اللغة الإنجليزية بمستوى متقدم.
- التفرغ التام للبرنامج.
- مهارات تواصل عالية كتابيًا ولفظيًا.
4. شركة زين السعودية وبرامجها حديثي التخرج:
أطلقت شركة زين في السعودية برنامج Evolve وهو برنامج يهتم بتدريب حديثي التخرج وتطوير مهاراتهم لجعلهم مستعدين لبدء رحلة العمل بكل كفاءة.
ويهدف البرنامج لتوفير فرص تدريبية وتطويرية لحديثي التخرج لمدة 6-12 أشهر، وتطوير مهارات وقدرات حديثي التخرج وإعدادهم لسوق العمل.
مزايا برنامج حديثي التخرج مع شركة زين:
- دورات تدريبية.
- مكافاة شهرية.
- شهادة التدريب.
التخصصات المطلوبة:
- إدارة الأعمال.
- موارد بشرية.
- تسويق.
- مالية.
- نظم معلومات إدارية.
- نظم معلومات.
- تقنية معلومات.
- علوم الحاسب.
- هندسة برمجيات.
- هدنسة الحاسب.
- هندسة الاتصالات.
- الأمن السيبراني.
- الهندسة الكهربائية.
متطلبات البرنامج:
- أن يكون المتقدم أو المتقدمة سعودي الجنسية.
- حاصل على البكالوريوس "جميع التخصصات المطلوبة "
- أن كون الشهادة صادرة من جامعة معتمدة من وزارة التعليم.
بكة الشريك المثالي لتطوير مستقبلك
إذا كنت حديث التخرج تريد اكتساب مهارات جديدة تؤهلك للدخول إلى سوق العمل أو الحصول على فرص تدريب في كبرى الشركات عليك التعاون مع منصة بكة، إذ توفّر المنصة محتوى متميز ودورات تفاعلية وبرامج مخصصة من قبل خبراء، بجانب أنها توفّر بيئة تعليمية مرنة تتيح لك التعلم من أي مكان وفي أي وقت، ما يمكّنك من التفرغ لتعزيز مهاراتك دون التأثير على جدولك الزمني، لذا لا تضيع الفرصة لتكون جزءًا من تجربة تعلم مثيرة ومفيدة.
وتقدم منصة بكة العديد من الدورات التدريبية في مختلف التخصصات، تشمل:
- دورات إدارة مشاريع
- دورات إدارة الموارد البشرية
- دورات تحليل الأعمال
- دورات حوكمة نظم المعلومات
- دورات سلاسل الإمداد
- دورات إدارة الجودة
- دورة أجايل لإدارة الأعمال
- دورة CCMP لإدارة التغيير
الخاتمة:
مع تنوع الفرص التدريبية المقدمة من الشركات السعودية الكبرى، أصبح أمام الخريجين اليوم مسارات واضحة للانطلاق في حياتهم المهنية بثقة، خاصةً مع الدعم المتزايد من القطاعين العام والخاص. إذ لا تقتصر هذه البرامج على اكتساب المهارات فقط، بل تمنح المشاركين فرصًا حقيقية للتوظيف والتطوير المهني طويل الأمد، كما تسهم في سد الفجوة بين التعليم الأكاديمي ومتطلبات سوق العمل الواقعي.
وإذا كنت تبحث عن خطوة فعالة لبدء مسيرتك المهنية، فإن الاستثمار في برامج تدريب حديثي التخرج هو خيارك الأمثل، لا سيما عند دمجها مع المنصات التعليمية المتخصصة مثل "بكة" التي تقدم دورات تفاعلية في أبرز التخصصات المطلوبة اليوم. فاستعد لبناء مستقبلك المهني بثقة، واستفد من هذه الفرص لتكون من الجيل الجديد الذي يقود التحول في سوق العمل السعودي.