شهادة PHRi™ - دورة محترف موارد بشرية ™PHRi
شهادة PHRi™ من HRCI® تعزز مصداقية المحترفين في الموارد البشرية عبر تأكيد إتقانهم لمبادئ الموارد البشرية المتعارف عليها دولياً. دورة PHRi™ تحسن المهارات التقنية والمهنية للمتخصصين.
اختر أسلوب التدريب / التواريخ المتاحة
لماذا بكه؟
ما هي أهداف دورة محترف موارد بشرية ™PHRi:
تُلقي هذه الدورة الضوء على مدى خبرتك في مجال الموارد البشرية حيث تحتوي دورة المحترف في الموارد البشرية PHRi على أهم مبادئ المجال وتتناولها بشكل أدق لتأصل خبرتك في هذا المجال. لذا بنهاية هذه الدورة ستحقق الأهداف التالية:
- فهم الموضوعات الأساسية في المجال ومنها إدارة الموارد البشرية والخدمات المشتركة وإدارة الكوادر وإدارة التعويضات والمزايا وخبرات العمل بالإضافة إلى علاقات الموارد البشرية وإدارة المخاطر
- إستيعاب وتخطيط الهيكل الإداري
- وضع إجراءات وعمليات تشغيل ذكية وفعالة مثل عملية التوظيف وطرق التقييم
- إمكانية إتخاذ القرار بشأن إتباع السياسة الأنسب للعمل ووضع خطة مناسبة للبدالات
- وضع خطة للتنوع الوظيفي بحسب مهام كل فريق ومؤشرات الأداء الأساسية له
- وضع خطة الحوافز للموظفين
- متابعة أداء الموظفين والتخطيط لتطوير أدائهم من خلال وضع نظام تقييم الإنتاجية
- تعزيز مصداقيتك كمحترف معتمد من جهة HRCI وبالتالي زيادة ثقة المؤسسات بك
ويمكنك الرجوع دومًا إلى موقع جهة الاعتماد للتعرف على شهادات HR لتستعد لخطوتك التالية.
من يحتاج إلى دورة PHRi المعتمدة؟
- خبراء الموارد البشرية
- المهتمون بمعرفة مهام ووظائف الموارد البشرية
- المديرون المحترفون والمبتدئون
- العاملون في المجال والمهتمون بالتطوير المهني
- المديرون من المستويات المتوسطة والراغبون في الترقية
ما هي المهارات المكتسبة من دورة محترف موارد بشرية ™PHRi؟
- مهارات التواصل
- مهارات التخطيط والمراقبة
- تطوير البرامج
- تحديد برامج تدريبية
- وضع خطة محكمة للتوظيف
- مهارات حل المشكلات
- مهارات التفاوض
طبيعة دورة محترف موارد بشرية ™PHRi:
- 7 أيام
- محاكاة للاختبار
- أنشطة جماعية بعد كل درس
- اختبار الممارسة
- إمكانية الوصول إلى مراجع إضافية - قواميس/ كتب موصى بقراءتها
- لغة المادة التدريبية هي الإنجليزية
شروط دخول اختبار شهادة PHRi™
- خبرة لا تقل عن سنة واحدة بمنصب وظيفي في مجال الموارد البشرية + درجة الماجستير أو ما يعادلها
- خبرة لا تقل عن سنتين بمنصب وظيفي في مجال الموارد البشرية + درجة البكالوريوس أو ما يعادلها
- خبرة لا تقل عن 4 سنوات بمنصب وظيفي في مجال الموارد البشرية + شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها
يمكن التقديم للاختبار من خلال Pearson VUE
صيغة إختبار شهادة محترف موارد بشرية ™PHRi:
- صيغة الإختبار
- مدة الاختبار: 2 ساعات و 15 دقيقة
- أسئلة الاختبار: 115 سؤال
- طريقة الاختبار: عبر الكمبيوتر
- لغة الاختبار: الإنجليزية
محتويات البرنامج
اكتساب المواهب
- تحليل وتصميم الوظائف
- تخطيط القوى العاملة
- توظيف القوى العاملة
- اختيار القوى العاملة
إدارة الموارد البشرية والخدمات المشتركة
- الموارد البشرية والتنظيم
- دورة حياة الموظف
- حضور الموظف
- وثائق وسجلات الموارد البشرية
إدارة المواهب وتطويرها
- إدارة الأداء
- تدريب الموظف
- تطوير الموظف
- إدارة الموهبة
التعويضات والمستحقّات وخبرة العمل
- إجمالي المكافآت
- برامج الحوافز
- كشوف المرتبات والمستحقّات
- القيمة المقدّمة للموظف
علاقات الموظفين وإدارة المخاطر
- علاقات الموظفين
- سياسات الموظفين
- سلامة وصحة الموظفين
إدارة معلومات الموارد البشرية
- نظام معلومات الموارد البشرية
- خصوصية المعلومات وأمنها
هل ترغب في تدريب مخصص لمجموعة؟
اختر الدورة التدريبية المناسبة لكم من بين العديد من الدورات التدريبية في مختلف المجالات.
الأسئلة الشائعة
يتم تأكيد انعقاد الدورة من عدمه قبل الموعد المختار بأسبوع، وبناء عليه يتم التواصل مع المسجلين.